Koordinator / Dispatcher für Logistik und Gebäudetechnik in Teilzeit (w/m/d)
Als zentrale Schnittstelle zwischen Technik, Logistik und Dienstleistern sorgst du dafür, dass unsere Gebäude und Anlagen jederzeit sicher, funktional und effizient betrieben werden. Deine Arbeit ermöglicht reibungslose Abläufe im Hintergrund – für unsere internen Kunden ebenso wie für externe Partner. Damit trägst du aktiv zur Betriebssicherheit und zur Verlässlichkeit unserer Infrastruktur bei, sowohl für den Standort als auch die Menschen, die hier arbeiten. Diese Stelle ist in Teilzeit mit mindestens 18 Stunden pro Woche zu besetzen.
Details zur Stelle
Aufgaben im Einsatz für Morgen
- Dienstleister steuern: Du koordinierst externe Partner bei Wartungen, Reparaturen und Beauftragungen und stellst die Einhaltung unserer Standards sicher.
- Prozesse abwickeln: Bestellungen legst du in SAP an, prüfst Rechnungen und erstellst Abrechnungslisten sowie Reportings für Kostenstellen und Aufträge.
- Tickets bearbeiten: Servicemeldungen nimmst du entgegen, leitest sie an interne Stellen weiter und behältst den Überblick über offene Vorgänge.
- Technik unterstützen: Du dokumentierst Inspektionen, begleitest Prüfungen und bringst dich aktiv in Instandhaltungsmaßnahmen und administrative Aufgaben ein.
Know-How für das, was vor uns liegt
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung – alternativ bringst du praktische Erfahrung im Lager-, Logistik- oder Technikbereich mit.
- Durch deine Berufserfahrung kennst du dich mit technischen Einrichtungen aus und bist mit dem Einsatz von Dienstleistern und Nachunternehmern im Facility- oder Gebäudemanagement vertraut.
- Idealerweise kennst du dich mit IT-Systemen wie SAP, MS Planner und dem Prüfkataster aus und erfüllst die Luftfrachtsicherheitsanforderungen für die Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP).
- Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und trittst auch in stressigen Situationen souverän gegenüber Kunden und Dienstleistern auf.
Nachhaltige Vorteile und Benefits
- Arbeitsbedingungen & Vergütung: Tarifliche Vergütung angelehnt am Tarifvertrag der chemischen Industrie, 39h/Woche
- Infrastruktur & weitere Benefits: Sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Werksgelände, Werkseigene Kantinen mit frischen und leckeren Speisen, Mitarbeiteraktionen und -rabatte
- Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
- Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, betriebliche Altersvorsorge
- Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
Du hast Fragen? Wir die Antworten.
Unser Team steht bereit, um all deine Anliegen zu beantworten und dich auf dem Weg zu deiner erfolgreichen Karriere bei Infraserv Höchst zu unterstützen.
