Elektroniker / Techniker für Brand- & Sicherheitssysteme (w/m/d)
Unsere Abteilung sorgt dafür, dass Menschen, Gebäude und Werte jederzeit geschützt sind. Mit zuverlässigen Sicherheits- und Brandschutzsystemen schaffen wir Sicherheit im Alltag und stellen sicher, dass Technik im Ernstfall einwandfrei funktioniert.
Details zur Stelle
Aufgaben im Einsatz für Morgen
- Anlagen instand halten: Du übernimmst die Wartung, Instandsetzung und regelmäßige Prüfung von Brandmeldeanlagen, z. B. von Esser oder MEP.
- Störungen beheben: Durch dein technisches Know-how findest und beseitigst du Fehler an Brand- und Einbruchmeldeanlagen zuverlässig.
- Systeme betreuen: Die Wartung und Instandhaltung von Einbruchmeldeanlagen, z. B. Telenot, liegt in deiner Verantwortung.
- Technik montieren: Du installierst, prüfst und setzt Sprechanlagen sowie Zutrittskontrollsysteme fachgerecht in Betrieb.
- Bereitschaft zeigen: Im Rahmen des Bereitschaftsdienstes sorgst du dafür, dass unsere Kunden auch im Notfall auf dich zählen können.
Know-How für das, was vor uns liegt
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem Elektroberuf, idealerweise mit Fachrichtung Gebäudetechnik.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung sicherheitstechnischer Anlagen bringst du mit.
- Kenntnisse in Brand-, Einbruchmelde-, Zutritts- oder Sprechanlagen sowie idealerweise absolvierte Schulungen oder Zertifikate zeichnen dich aus.
- Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Grundlagenkenntnisse der VDE 0100 und VDE 0833 gehören zu deinem Handwerkszeug.
- Eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise, technisches Verständnis, Schwindelfreiheit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft runden dein Profil ab.
Nachhaltige Vorteile und Benefits
- Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach Chemietarif, Bonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 37,5 Wochenstunden, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Option auf Langzeitkonto
- Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm
- Entwicklung & Lernen: Onboardingveranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
- Infrastruktur & weitere Benefits: Gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen und Mitarbeiteraktionen und -rabatte
- Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge
- Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
Du hast Fragen? Wir die Antworten.
Unser Team steht bereit, um all deine Anliegen zu beantworten und dich auf dem Weg zu deiner erfolgreichen Karriere bei Infraserv Höchst zu unterstützen.
