Techniker / Ingenieur im Bereich TGA und Versorgungstechnik (w/m/d)
Wir schaffen nachhaltige und zukunftsorientierte Lösungen für Labor- und Forschungsgebäude, indem wir innovative Energie- und Versorgungskonzepte entwickeln und Bauvorhaben von der Idee bis zur Realisierung ganzheitlich steuern.
Details zur Stelle
Aufgaben im Einsatz für Morgen
- Nachhaltigkeit planen: Du leitest unsere Bauvorhaben im Labor- und Forschungsumfeld in den Gewerken SHK/HKLS – von der Machbarkeitsstudie über die Entwurfs- und Ausführungsplanung bis hin zur Realisierung.
- Zukunft entwickeln: Außerdem konzipierst du moderne Energie- und Versorgungskonzepte, erstellst die dazugehörigen Ausschreibungen, vergibst die Aufträge und steuerst die Leistungen der Nachunternehmer.
- Projekte leiten: Du koordinierst interdisziplinäre Teams je nach Projektgröße und steuerst die Projektabläufe in fachlicher, wirtschaftlicher und terminlicher Hinsicht.
- Kommunikation fördern: Zudem sorgst du für eine transparente Projektkommunikation und stimmst Dich mit allen Projektbeteiligten ab.
Know-How für das, was vor uns liegt
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Umweltingenieur, im Bereich der Versorgungstechnik, im Facility Management, TGA/TGM oder eine technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Techniker oder Meister.
- Idealerweise besitzt du Berufserfahrung in der Planung, Projektleitung oder Projektkoordination von Bauvorhaben in den Gewerken Heizung, Klima Lüftung und (SHK / HKLS).
- Du verfügst über gute honorar- und vertragsrechtliche Kenntnisse sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen.
- Zudem bist du eine engagierte Person, die sowohl in Verhandlungs- als auch in Konfliktsituationen über ein kommunikatives Geschick verfügt und mit dem Team innovative Lösungen findet.
Nachhaltige Vorteile und Benefits
- Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach Chemietarif, Bonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 37,5 Wochenstunden, 30 Tage Jahresurlaub, Gleitzeitkonto, mehrere Kantinen inklusive Essenszuschuss durch uns
- Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch Kita und Kinderbetreuung im Notfall sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm
- Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
- Infrastruktur & weitere Benefits: Gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen sowie Mitarbeiteraktionen und -rabatte
- Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Engagement für nachhaltigen und effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
- Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge
Du hast Fragen? Wir die Antworten.
Unser Team steht bereit, um all deine Anliegen zu beantworten und dich auf dem Weg zu deiner erfolgreichen Karriere bei Infraserv Höchst zu unterstützen.
